Age légal retraite : quel âge pour vous ?
Les actifs devront désormais travailler plus longtemps. La réforme des retraites, adoptée sans vote ce jeudi 16 mars par le recours au 49.3 du gouvernement, relèvera l'âge légal de départ à la retraite à 64 ans en 2030, contre 62 ans actuellement.
Pour ce faire, le gouvernement va procéder à une accélération de la réforme Touraine, qui porte la durée de cotisation à quarante-trois annuités, soit 172 trimestres, en 2027, au lieu de 2035. Dans le détail, l'âge légal sera progressivement relevé au rythme de trois mois par an à partir du 1er septembre. La première génération concernée sera celle née en 1961. L'âge légal sera donc fixé à 63 ans et 3 mois en 2027 à la fin du quinquennat, puis atteindra la cible de 64 ans en 2030. L'âge de la fin de la décote reste fixé à 67 ans.
Quel est l'âge légal de départ à la retraite en France ?
En France, l'âge légal de départ à la retraite est actuellement fixé à 62 ans. Mais cet âge dépend du régime auquel appartient et un certain nombre de conditions peuvent abaisser ce facteur (carrière longue, handicap, incapacité, retraite progressive, adhésion au compte professionnel de prévention, allocation des travailleurs de l'amiante). En ce qui concerne la carrière longue, elle permet de partir à la retraite à 60 ans, à condition d'avoir commencé à travailler avant 20 ans, ou 16 ans dans certains cas, et cotisé le nombre de trimestres suffisant pour une retraite à taux plein, dont cinq avant ses 20 ans (ou ses 16 ans le cas échéant). En parallèle, l'âge légal ne garantit pas de toucher la retraite à taux plein si tous les trimestres requis n'ont pas été cotisés. La condition du nombre de trimestres nécessaire n'est plus imposée à 67 ans, autrement dit, à l'âge légal du taux plein dit automatique.
Âge légal de départ à la retraite si né en 1960
L'âge légal de départ à la retraite pour les personnes nées en 1960 est de 62 ans, et 67 pour le taux plein automatique. La retraite anticipée à 60 ans ou le taux plein avant 67 ans sont possibles en ayant cotisé 167 trimestres au total (175 en ayant commencé à travailler avant 16 ans).
Âge légal de départ à la retraite si né en 1961
Pour les personnes nées en 1961, l'âge légal de départ à la retraite est fixé à 62 ans, l'âge du taux plein automatique est 67 ans. Le taux plein avant 67 ans et la retraite anticipée sont accessibles avec 168 trimestres (176 en ayant commencé avant 16 ans). Toutefois, si la réforme des retraites envisagée par le gouvernement entre en vigueur, la génération née entre le 1er septembre et le 31 décembre 1961 pourra partir à la retraite à 62 ans et trois mois, pour une durée d'assurance requise fixée à 169 trimestres.
Âge légal de départ à la retraite si né en 1962
62 ans est l'âge légal de départ à la retraite pour les personnes nées en 1962, l'âge de taux plein automatique est également de 67 ans. Pour la retraite anticipée ou le taux plein avant 67 ans, ces personnes doivent avoir cotisé 168 trimestres au total (176 en ayant commencé avant 16 ans). Si la réforme des retraites envisagée par le gouvernement entre en vigueur, l'âge légal sera décalé à 62 ans et 6 mois pour la génération née en 1962.
Âge légal de départ à la retraite si né en 1963
Il faut atteindre 62 ans pour partir en retraite pour les personnes nées en 1963, ou 67 pour l'âge de taux plein automatique. Il faut avoir cotisé 168 trimestres pour partir en retraite anticipée (176 en ayant commencé avant 16 ans) ou bénéficier du taux plein avant 67 ans. L'âge légal sera décalé à 62 ans et 9 mois pour cette génération si la réforme des retraites entre en vigueur. Il faudra également avoir cotisé 170 trimestres.
Âge légal de départ à la retraite si né en 1964
Pour celles et ceux nés en 1964, l'âge légal de départ à la retraite est de 62 ans, ou 67 ans pour l'âge de taux plein automatique. La retraite peut être obtenue à taux plein avant 67 ans ou anticipée si la personne a cotisé 169 trimestres au total (177 en ayant commencé avant 16 ans). Si la réforme des retraites envisagée par le gouvernement entre en vigueur, la génération née en 1964 se verra appliquer un âge légal à 63 ans, avec 171 trimestres cotisés.
Âge légal de départ à la retraite si né en 1965
Pour quelqu'un né en 1965, la retraite peut se prendre à 62 ans, ou 67 ans avec l'âge de taux plein automatique. Comme pour les personnes nées en 1965, il faut comptabiliser 169 trimestres pour une retraite anticipée (176 en ayant commencé avant 16 ans) ou une retraite à taux plein avant 67 ans. Si la réforme des retraites envisagée par le gouvernement entre en vigueur, la génération née en 1965 devra attendre 63 ans et 3 mois pour partir à la retraite, avec 172 trimestres cotisés?
Âge légal de départ à la retraite si né en 1966
Les personnes nées en 1966 peuvent partir en retraite à 62 ans, il s'agit de l'âge légal minimum, tandis que l'âge de taux plein automatique est fixé à 67 ans. La retraite anticipée et le départ à taux plein avant 67 ans sont possibles à partir de 169 trimestres cotisés (177 en ayant commencé avant 16 ans). Si la réforme des retraites envisagée par le gouvernement entre en vigueur, la génération née en 1966 se verra appliquer un âge légal à 63 ans et six mois, avec 172 trimestres cotisés.
Âge légal de départ à la retraite si né en 1967
Chaque personne née en 1967 peut partir à la retraite à 62 ans, soit l'âge légal minimum. L'âge du taux plein automatique s'élève à 67 ans. La retraite anticipée à 60 ans et le départ à taux plein avant 67 ans sont possibles si la personne a cotisé 170 trimestres (178 en ayant commencé avant 16 ans). Si la réforme des retraites envisagée par le gouvernement entre en vigueur, la génération née en 1967 se verra appliquer un âge légal à 63 ans et 9 mois, avec 172 trimestres cotisés.
Âge légal de départ à la retraite si né en 1968
Toute personne née en 1968 peut escompter partir à la retraite à 62 ans. L'âge du taux plein automatique est de 67 ans. Il faut par ailleurs cotiser 170 trimestres pour une retraite à taux plein avant cet âge ou une retraite anticipée à 60 ans (178 en ayant commencé avant 16 ans). Si la réforme des retraites envisagée par le gouvernement entre en vigueur, la génération née en 1968 devra attendre 64 ans pour partir à la retraite.
Âge légal de départ à la retraite si né en 1969
Les personnes nées en 1969 ont un âge légal minimum de départ à la retraite fixé à 62 ans, et l'âge du taux plein automatique est à 67 ans. 170 trimestres seront nécessaires pour une retraite anticipée à 60 ans (178 en ayant commencé à travailler avant 16 ans) ou un départ à taux plein avant 67 ans. Si la réforme des retraites désirée par le gouvernement entre bel et bien en vigueur, cette génération ne pourra pas partir avant 64 ans.
Âge légal de départ à la retraite si né entre 1970 et 1972
Une année de naissance entre 1970 et 1972 permet de partir à la retraite à partir de 62 ans, avec un taux plein automatique à 67 ans. Le taux plein ou le départ anticipé sont possibles avec 171 trimestres (179 pour les personnes ayant commencé à travailler avant 16 ans). Si la réforme des retraites désirée par le gouvernement entre bel et bien en vigueur, cette génération ne pourra pas partir avant 64 ans.
Âge légal de départ à la retraite si né à compter de 1973
Toutes les personnes nées à compter de 1973 pourront partir à la retraite à partir de 62 ans et bénéficieront du taux plein automatique à 67 ans. Pour partir à taux plein avant cet âge, ou en retraite anticipée à 60 ans, elles devront avoir cotisé 172 trimestres (180 pour les personnes ayant commencé à travailler avant 16 ans). Si la réforme des retraites désirée par le gouvernement entre bel et bien en vigueur, cette génération ne pourra pas partir avant 64 ans.